Με «ναυάγιο» απειλείται η Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που υπεγράφη μεταξύ της διοίκησης και της Ομοσπονδίας εργαζομένων του ΟΤΕ πριν από λίγους μήνες.
Οι συνδικαλιστές του ΟΤΕ απειλούν να φτάσουν στα άκρα, προχωρώντας ακόμα και σε καταγγελία της σύμβασης κατά τη διάρκεια της συνεδρίασης που έχουν προγραμματίσει για την ερχόμενη Πέμπτη. Οι ίδιοι κατηγορούν τη διοίκηση του ΟΤΕ για αθέτηση των συμφωνηθέντων καθώς εξαίρεσε από τις περικοπές αποδοχών κατά 12% που προκύπτουν από τη νέα ΣΣΕ τα στελέχη του ανώτερου management.
«Η διοίκηση επιχειρεί να καταστρατηγήσει τη ΣΣΕ με ιδιοτελείς προφάσεις», σημειώνει σε ανακοίνωσή της η ΟΜΕ-ΟΤΕ, προσθέτοντας πως «με έμμεσο, πλάγιο και μη θεμιτό τρόπο θέλει να εφαρμοστεί η περικοπή που προβλέπεται από τη ΣΣΕ στο προσωπικό της πρώτης γραμμής, αλλά να μην εφαρμοστεί στο προσωπικό που απαρτίζει και περιτριγυρίζει το ανώτερο management».
Πηγές της διοίκησης του Οργανισμού, πάντως, τόνιζαν χθες στο «Εθνος» ότι τα ανώτερα στελέχη ήταν τα πρώτα που υπέστησαν μειώσεις αποδοχών, ήδη από την περασμένη χρονιά: «Εχουν ήδη εφαρμοστεί περικοπές, οι οποίες κατά μέσο όρο αγγίζουν το 12%-13% σε όσους έχουν θέση υποδιευθυντή και πάνω.
Τα στελέχη αυτά ούτως ή άλλως αμείβονται με αποδοχές πάνω από τα οριζόμενα στη ΣΣΕ, δεν υπάγονται στην Ομοσπονδία και εργάζονται περισσότερες ώρες από τους υπόλοιπους εργαζομένους», τόνιζαν χαρακτηριστικά.
Οι εργαζόμενοι ωστόσο επιμένουν πως αν και η δέσμευση για μειώσεις στο σύνολο του προσωπικού δεν αποτυπώθηκε στη ΣΣΕ -καθώς τα στελέχη προέρχονται από την αγορά-, υπήρχε μεταξύ διοίκησης και Ομοσπονδίας μία προφορική συμφωνία ότι θα ισχύσει για όλους:
Στα άκρα
«Πού είναι η καλή πίστη; Είμαστε αποφασισμένοι να φτάσουμε στα άκρα», λέει ο γενικός γραμματέας της Ομοσπονδίας, Αντώνης Μπιρμπιλής, συμπληρώνοντας πως οι μειώσεις που έχουν ήδη γίνει στα στελέχη δεν αφορούν το σύνολο των αποδοχών τους αλλά μόνο την πρόσθετη παροχή του Οργανισμού, η οποία είχε θεσπιστεί το 2006.
Ωστόσο, η κόντρα μεταξύ διοίκησης και εργαζομένων δεν σταματά στις περικοπές, καθώς θύελλα αντιδράσεων έχει προκαλέσει και η απόφαση για διακεκομμένο ωράριο στα καταστήματα. Οι εργαζόμενοι αντιδρούν τονίζοντας ότι ήταν μια απόφαση που ελήφθη χωρίς διάλογο, ενώ η διοίκηση υποστηρίζει ότι η λειτουργία των καταστημάτων συνεχόμενα από τις 7.30 το πρωί έως τις 2.30 μετά το μεσημέρι και η παράταση λειτουργίας τους με υπερωρίες στοιχίζει και δεν μπορεί να αποδώσει όταν όλος ο ανταγωνισμός λειτουργεί διαφορετικά: «Προτείναμε το ωράριο 8.30-14.30 και 17.00-20.30 δίνοντας τη δυνατότητα μετάθεσης στους εργαζομένους σε καταστήματα πιο κοντά στα σπίτια τους», τονίζουν.
Η λύση αυτή, πάντως, δεν φαίνεται να ικανοποιεί τους εργαζομένους, τους οποίους η ΟΜΕ-ΟΤΕ καλεί να μη συμμετάσχουν και στο σύστημα αξιολόγησης προσωπικού.
Μ. Λιλιοπούλου
ΕΘΝΟΣ
ΠΡΕΖΑ TV
3-2-2012
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου