Σάββατο, Ιουνίου 06, 2009

ΕΛΛΑΔΑ 2009:ΤΟ 50% ΦΤΑΝΕΙ Η ΑΝΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ ΗΛΙΚΙΕΣ ΜΕΤΑΞΥ 45-64 ΕΤΩΝ...ΚΑΘΩΣ ΑΥΤΟΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΚΟΣΤΙΖΟΥΝ ΠΟΛΥ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ...

Οι σημερινές γενιές των σαραντάρηδων, των πενηντάρηδων και των εξηντάρηδων πληρώνουν -σε πρώτη φάση- το «μάρμαρο» της διεθνούς κρίσης στην Ελλάδα. Τα ποσοστά ανεργίας για τις ηλικιακές ομάδες 45 έως και 64 ετών, μέσα στους πρώτους μήνες του 2009, παρουσιάζουν μια εκρηκτική αύξηση, η οποία φθάνει μέχρι και το 50%, αφήνοντας να διαφανεί ότι μπροστά στα προβλήματα που δημιουργεί η οικονομική ύφεση, οι επιχειρήσεις επιλέγουν «να απολύουν τους μεγαλύτερους σε ηλικία εργαζομένους τους, πριν ακόμη γεράσουν».

Από την ανάλυση των πιο πρόσφατων στοιχείων της Εθνικής Στατιστικής Υπηρεσίας της Ελλάδος (ΕΣΥΕ) συμπεραίνεται ότι στην ηλικιακή κατηγορία των εργαζομένων από 45 έως και 54 ετών, το ποσοστό ανεργίας φέτος το Φεβρουάριο, σε σχέση με τον αντίστοιχο μήνα του 2008, αυξήθηκε κατά 26,5%. Συγκεκριμένα, από 4,9% ποσοστό ανεργίας, επί του συνόλου του εργατικού δυναμικού, μέσα σε ένα χρόνο έφτασε στο 6,2%.

Ακόμη πιο εκρηκτική αύξηση παρουσίασαν τα ποσοστά ανεργίας στην ηλικιακή κατηγορία των εργαζομένων που είναι από 55 έως και 64 ετών. Σε αυτή την ομάδα, οι άνεργοι αυξήθηκαν κατά 48,3% το Φεβρουάριο του 2009, σε σχέση με τον αντίστοιχο μήνα του αμέσως προηγούμενου έτους (από 2,9% επί του συνολικού εργατικού δυναμικού, το ποσοστό ανεργίας τους έφτασε το δεύτερο μήνα του τρέχοντος έτους στο 4,3%).

Από τα στοιχεία αυτά, σε συνδυασμό με τον αριθμό των προσλήψεων, απολύσεων και οικειοθελών αποχωρήσεων που συγκεντρώνει ο ΟΑΕΔ, διαφαίνεται ότι, σε πρώτη φάση, οι εργοδότες ρίχνουν το κόστος της κρίσης στις «πλάτες» των μεγαλύτερων -ηλικιακά- εργαζομένων τους. Οι απασχολούμενοι οι οποίοι έχουν υπερβεί το 45ο έτος της ηλικίας τους έχουν φτάσει πλέον να θεωρούνται πιο «αναλώσιμοι» για τις επιχειρήσεις σε σχέση με τους νεότερους συναδέλφους τους.

Ο λόγος «κρύβεται» πίσω από το μισθολογικό κόστος. Ως επί το πλείστον, ένας υπάλληλος άνω των 45 ετών είναι τουλάχιστον 30% με 40% πιο «ακριβός» για μια επιχείρηση από ό,τι ένας απασχολούμενος με καθόλου έως και λίγα έτη προϋπηρεσίας και ο οποίος λαμβάνει τα κατώτατα όρια της Συλλογικής Σύμβασης, μη έχοντας αποκτήσει πλήρη συνείδηση τόσο των υποχρεώσεων όσο και των δικαιωμάτων του.

ΤΑ ΠΡΩΤΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΚΡΙΣΗΣ ΤΑ ΕΙΔΑΜΕ ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΚΙ'ΟΛΑΣ 6ΜΗΝΟ ΤΟΥ 2009...ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΘΑ ΑΚΟΛΟΥΘΗΣΟΥΝ ΑΠΟ ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΔΕΝ ΘΑ ΕΧΟΥΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΟ,ΚΑΘΩΣ Ο ΠΑΠΑΘΑΝΑΣΙΟΥ ΘΑ ΕΠΙΣΤΡΕΨΕΙ ΜΕ ΠΟΛΥ ΚΑΚΑ ΜΑΝΤΑΤΑ ΚΑΙ ΦΟΡΟΥΣ ΑΠΟ ΤΟ ECOFIN ΚΑΙ ΤΟ EUROGROUP...

ΠΡΕΖΑ TV
6-6-2009

Δεν υπάρχουν σχόλια: